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CONCORSI PUBBLICI, IL TESTO DEI CORRETTIVI

Per la riforma dei concorsi pubblici sono arrivati i correttivi, i quali in ogni caso fissano in legge l’ordinamento. I correttivi hanno lo scopo di smorzare polemiche sollevate dalle nuove previsioni sulle valutazioni dei titoli di studio nelle selezioni.

Il correttivo fissa il peso massimo che i titoli e l’eventuale esperienza professionale potrà avere nel punteggio complessivo.

Non potrà superare il 33%, come già prevede la legge 56 del 2019 (articolo 3, comma 6, lettera b).

Per i curricula di studio, il correttivo prevede che i criteri di valutazione nei bandi «per i profili ad alta specializzazione tecnica o amministrativa» dovranno concentrarsi sui titoli «strettamente correlati alla natura e alle caratteristiche della posizione bandita».

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