Dopo l'approvazione della sottosezione 2.3 del PIAO "Rischi corruttivi e trasparenza", del PIAO 2026/2028 è necessario individuare il personale soggetto alla formazione obbligatoria annuale e le modalità di erogazione della formazione, distinta tra Livello Generale e Livello Specifico. Vanno previsti cicli formativi anche su "Etica pubblica e comportamento etico"

Soggetti:

RPCT

Modalità:

Individuare le tematiche della formazione annuale; definire le modalità operative con la relativa tempistica; distinguere i dipendenti a cui svolgere le attività formative differenziate tra "specifiche" e "generali".

Normativa di riferimento:

- Articolo 1, comma 10, lettera c) legge 190/2012;
- articolo 15 DPR 62/2013
- Sottosezione 2.3 del PIAO 2026/2028